若者の人材育成を奨励！ 若者チャレンジ奨励金【厚生労働省】

　若者の人材育成に取り組む事業主を支援！

厚生労働省ＨＰには、「若者チャレンジ奨励金（若年者人材育成・定着支援奨励金） 」

が紹介されています。

　同制度は、

　35歳未満の非正規雇用の若者を、

　自社の正社員として雇用することを前提に、

　自社内での実習（OJT)と座学（Off-JT)を組み合わせた訓練

（若者チャレンジ訓練）

――を実施する事業主の方に奨励金を支給するものです。

　奨励金の内容は、

【訓練奨励金】

訓練実施期間に訓練受講者１人１月当たり　15万円

【正社員雇用奨励金】

訓練終了後､訓練受講者を正社員として雇用した場合に、

１人当たり１年経過時に　50万円、２年経過時に　50万円（計100万円）

――となっています。

 なお、同奨励金は平成25年度末までの時限措置となっています。

　また、支給額が予算額に達する見込みとなった時点で、申請の受付が中止されることになるので、ご注意ください。

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